为提高人力资源工作效率,使各分(子)公司能够更加及时、准确地上报各类数据。12月16日下午,公司人力资源部组织召开公司人力资源管理工作会议。
会上,公司人力资源部对招聘与录用、培训开发、员工管理、劳动关系、员工考核、薪酬与福利、人事档案管理、证书管理、临时用工人员管理,共计71张报表规范性填报进行解释说明。同时,会议中,与会人员积极围绕表格的适用性、必要性、简洁性开展深入探讨,并对部分表格再次进行优化和调整,预计12月下旬全面启用新表格。
公司人力资源部全体人员、分(子)公司人事工作负责人参会。