为加强公司合并整合新形势下的民主管理和民主监督,坚持和完善职工代表大会制度,在第一届职工代表大会代表任期已满的情况下,公司开展了第二届职工代表换届选举工作。
本次选举成立了大会筹备委员会,并于3月初正式进入选举程序,通过文件下发、宣传发动、基层项目部酝酿推荐确定职工代表候选人,并派出三个工作督导组于3月11日至17日分赴省内龙山、张家界,省外福建泉州与广西河池等13个选区,进行现场督导,严格按照《工会法》等有关法律程序分步骤有序进行选举,把好职工代表的“入口关”。
此次职工代表换届选举坚持“三个注重”:一是注重代表的综合素质。凡被推荐为职工代表候选人者,必须有较强的主人翁责任感,有一定的政治觉悟和政策水平,拥护并积极参与公司改革和建设,在生产管理工作中起带头作用,有一定的议事能力,能如实反映职工群众的诉求;二是注重代表选举程序。严格按照程序进行选举,各基层工会在充分酝酿、发扬民主、征求意见的基础上推荐了职工代表候选人,采用无记名投票的方式差额选举出职工代表;三是注重代表选举规范。在选举过程中,由公司督导组,现场计票人、监票人对选举工作进行全程监督,确保选举过程的公平、公开、公正。
本次选举共产生正式职工代表77名,会前收到职工提案61条,经归集整理,共分成九大类别,形成广泛的民智民意,为开好此次职代会打下坚实基础。
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