四分公司筹备组召开员工考勤与请休假管理办法专题会议

8月6日，四分公司筹备组综合办公室组织召开了员工考勤与请休假管理办法专题学习，全体人员参与会议。

为进一步加强人才队伍建设、优化人才建设环境、不断完善健全管理制度，四分公司综合办公室对《员工考勤与请休假管理办法》管理制度进行了修订和完善。  

本次会议由四分公司人力资源主管林香兰带领大家从考勤管理、请休假管理、请假销假程序方面进行学习，一方面帮助员工了解、熟悉和掌握制度内容，强化员工的制度观念，更好的规范个人行为、遵守制度，营造良好的企业环境；另一方面通过对此制度的学习，各位员工对制度中存在的问题和疑问，可以在会议上进行讨论和解答。

对制度学习完后，四分公司综合办公室主任张蔚娟对主要条款进行了解读，在此过程中大家也积极的提出疑问，张蔚娟对这些问题进行一一解答，对于年休假与工资的处理、外出请假销假、年休假时间等问题各位与会人员进行了热烈讨论。对于还存在的问题，综合办公室对其进行进一步的修订，不断完善制度建设，建立完善的管理体系，促进人才队伍健康有序发展。

四分公司人力资源分管领导宇文海陆对此会议做出总结，通过学习，大家要在工作中严格要求自己，把学习到的规章制度深入到自己的工作中，认真履行自己的岗位职责，提高在实际工作中的自觉性和主动性，希望大家遵守好相关制度，营造良好的办公氛围。